为提高员工综合治理能力，强化执行能力，7月24-27日，777盛世国际组织30名中高层等有关人员前往上海参与《总裁执行风暴》培训 。本次培训由世华智业投资集团主办的第155期《总裁执行风暴》培训，由其当家人及驰名的“总裁锻练”、治理征询专家姜岚昕主讲 。
777盛世国际的木本粮队队员风采展示
培训起头前，授课教员先向各人沉申了《总裁首选私塾十八条班规》，并要求各人填写调查表，以思虑和问答的大局，让学员将把稳力的焦点转向自己，通过反思哪些原因导致企业和幼我执行不力、执行不力为产生什么损失、想通过进建培训解决哪些问题，一步步确立了了的进建指标和行动规划 。随后姜锻练从“放下=自由”、“焦点=感触”、“投入=产出”等内容入题，利用活泼、有趣的案例和滑稽滑稽、言简意赅的说话，抽丝剥茧、层层深刻地携带学员深刻进建优良执行模式的九大步骤，及授权执行的流程、查抄系统、赏罚要领等有关知识，为学员带出处自身到授权治理提升的理论知识风暴 。
在培训过程中，限额500名的学员还被分为幼分队，借助游戏、互动、行动等相互分享、相互竞争，现场履历进建，真切感触指标执杏注责任担任、赏罚明显的魅力，在进建的同时不休消化、深入意识，推进理论知识的内化 。公司参训人员不仅课前提早参与积极参会，讲堂上目不转睛听讲，课后当真进行幼组探求，保质保量实现作业，并且组成了“777盛世国际”、“木本粮”两个团队，在活跃现场空气、展示团队风采、分享进建体味等环节阐发凸起，团队形象好，争先意识强，在异常高涨的现场空气中，亲身感触到“投入到令自己感动”的执行力的壮大和团队凝聚力的迸发，也很好地宣传了777盛世国际的企业文化 。
姜教员用他充斥正能量和习染力的理想、思想冲击着每幼我的幼我、幼爱，疏导各人学会“带着问题寻找答案，带着指标寻找措施，带着行动寻找规划”，变被动进建为自动提升，把履历进建的过程和落实培训成就结合起来，真正做到实战、实效和实操，“不折不扣地拿到成就”，对生涯和工作都有了新的感悟 。
木本粮队、777盛世国际队手捧荣誉与姜教员合影
据悉，《总裁执行风暴》只是世华智业“总裁风暴系劣妆培训课程之一，该课程被誉为“从战术到成就的引爆装置”，接受培训后的企业业绩均有分歧水平的递增 。目前世华智业已累计在国内进行演讲活动3000余场，已为上万名总裁、高管提供战术征询培训的姜教员也被多多企衣废总称为“总裁导师”，是业内公认的“总裁首选锻练” 。
777盛世国际组织员工参加这次培训，不仅为治理人员提供了一次优良的机遇，并且让各人在进建治理智慧和履历实战、实效、实操培训价值的过程中，不休扩大格局，美满自身，提升自身综合素质和治理能力，美满组织架构和内部治理，带头整个员工素质的提升，进而推动企业的持续飞跃发展 。
